formazione lean

Ci sono moltissime cose che devono funzionare quando si decide di cambiare la cultura di una organizzazione. Ma ci sono anche alcune cose che non devono mai esserci, perché non saranno efficienti per lo scopo. Cosa è quindi che non bisogna fare quando si decide di cambiare la cultura di una organizzazione? Formazione in aula. [...]

Talenti si nasce? O si diventa? Questa è la solita domanda che ci poniamo spesso. La mia opinione è che la risposta giusta sta nel mezzo. Per essere bravissimo in qualcosa, devi avere qualche predisposizione naturale per farlo. Ma la predisposizione da sola non basta. Essa può contribuire al 5% al massimo al raggiungimento del [...]

Continuo oggi con la seconda parte della gestione del cambiamento. Potete leggere l’articolo introduttivo alla serie qui. Questo articolo in pratica è il primo articolo che parla del cambiamento, in quanto il primo era inteso a farvi pensare. Da oggi inizia la carrellata (che sarà composta di 9 articoli, uno ogni settimana…) di articoli che [...]

Qualche giorno fa vi avevo detto che avrei ripreso l’argomento della creatività che viene inibita nelle scuole così come sono organizzate oggi. Cosa è la creatività? Per essere creativa, una cosa deve essere nuova per un individuale autore. Questo è ciò che consideriamo come creatività nella cultura occidentale. Ma cosa ci dice quella orientale? Per [...]

Vi ricordate che a febbraio vi avevo informato che Considi organizzava il tour lean delle aziende giapponesi, per chi interessato, capitanato da sensei Yoshihito Wakamatsu? Ecco, adesso questa esperienza è terminata, le persone che vi hanno partecipato sono tornate a casa, e Andrea Pozzan, uno dei partners della Considi, mi ha inviato la seguente email: [...]

Oggi voglio giocare un pò con voi. Vi propongo un esercizio di creatività. In 3 (tre) minuti di tempo dovete dare più risposte possibili al seguente quesito: Supponiamo che le persone possono essere trasportate da un posto all’altro in un battito di ciglia (vi ricordate il famoso teletrasporto delle Guerre Stellari?). Quali cose potrebbero accadere [...]

Come insegniamo alle persone il miglioramento? Come ci assicuriamo che le persone siano motivate dal processo di miglioramento nel loro lavoro quotidiano? Come facciamo a sapere quali sono le abilità su cui le persone devono lavorare per migliorare? Come facciamo ad assicurare che tutte le fasi del ciclo PDCA vengono seguite e portate a termine [...]

Ritorno sull’argomento dell’altra settimana, partito nei commenti dell’articolo Consegnare la felicità. Dario aveva sottolineato: Molto interessante il tema. Credo che dietro ci sia comunque un aspetto fondamentale: la cultura. Se in un paese la predisposizione al “WOW”, al farsi sorprendere, al fatalismo, con un fondamento di positività è innato, in un altro, con culturea diversa, dove [...]

Pensate alla seguente situazione: avete ottenuto un nuovo lavoro come impiegato in ufficio. Ne siete entusiasti, non vedete l’ora di iniziare. All’indomani vi presentate con tutto il vostro entusiasmo e volontà di imparare, di “spaccare il mondo”. Ma la situazione non è proprio come pensavate: non c’è nessuno che vi introduce al nuovo ambiente di [...]